롯데면세점의 베트남 다낭시내점. [롯데면세점 제공]

[헤럴드경제=이정아 기자] 롯데면세점이 코로나19로 인한 위기 속에서 사업환경 변화에 신속하게 대응하기 위해 희망퇴직을 실시한다고 14일 밝혔다.

국내 면세업계는 코로나 펜데믹 영향으로 3년간 전례 없는 위기를 겪고 있다. 최근에는 고환율, 글로벌 경기침체 등의 악재까지 겹치면서 매출 회복이 더딘 상황이다.

롯데면세점은 위기 극복을 위해 사업 구조를 개편하고 해외 사업 확장 등 다방면으로 노력했지만, 그동안 펼쳐온 국내 다점포 전략에 대한 수정이 불가피하고 조직 체질 개선이 필요하다는 판단하에 희망퇴직 제도를 실시하게 됐다고 설명했다.

희망퇴직 대상 인원은 대리급(SA grade) 이상 직원 중 근속연수 15년 이상인 직원들이다. 해당 조건에 포함되는 직원은 롯데면세점 인력의 약 15% 수준인 160여명이다. 신청 기간은 14일부터 21일까지이다.

롯데면세점은 희망퇴직 인원에게 25개월치 통상임금, 직책수당, 일시금 2000만원을 지급한다. 중‧고등학교나 대학교에 재학 중인 자녀를 두고 있는 퇴직자를 대상으로는 최대 2천만원의 학자금을 지원한다.

롯데면세점 관계자는 "대내외 사업환경 변화에 신속하게 대응하기 위해 희망자에만 희망퇴직을 실시할 예정"이라며 "일대일 컨설팅과 교육 기회 등 재취업 프로그램도 지원할 계획"이라고 설명했다.