[사진제공=광명시]

[헤럴드경제(광명)=박정규 기자]박승원 광명시장의 민선7기 프레임은 ‘현장행정’과 ‘소통’이다.

박 시장은 ‘현장소통’을 중심으로 시정에 시민참여를 제도화했다. 정책제안부터 정책평가에 이르기까지 시민 참여를 확대중이다.

시는 직접 시민들의 의견을 듣기 위해 500인 시민 원탁토론회를 개최했다.

광명시가 ‘시민이 답이다’는 슬로건으로 민선7기 출범 100일을 맞아 시민의 의견을 직접 듣고 시정방향과 우선 추진사업을 실현하기 위해 성공적으로 가진 ‘광명시민 500인 원탁토론회’는 다양한 시민들의 의견을 교환할 수 있는 공론화 장이 됐다는 평가를 받았다.

시는 시민참여 공론화 장을 만들고 토론회의 정례화를 위해 민관협치활성화 조례를 제정해 시민이 시정의 중심이 되도록 했다.

조례제정으로 인해 다양한 생각을 가진 시민들이 허심탄회한 대화가 가능하도록 하고 시민간의 첨예한 갈등의 요소들을 대화와 토론을 통해 문제해결을 할 수 있는 토대를 마련했다.

우리동네 시장실 운영도 소통행정을 가속화하고있다. 박 시장은 취임과 함께 일선 18개 동사무소를 방문, 현장에서 주민들과 격의 없는 소통의 시간을 가졌다. 이 자리에서 주민들과의 가진 약속들을 시정에 반영하기로 하고, 주민들과 약속한 우리동네 시장실 운영을 하고 있다. 매월 동 행정복지센터를 순회하며 운영하는 우리동네 시장실은 민선7기 출발과 함께 시민이 주인인 자치분권시대를 열고자 하는 박 시장의 발 빠른 행보이자 시민소통시스템이다.

‘일자리 시장’을 내세우며 취임한 박승원 광명시장은 임기 내에 해마다 연간 1% 이상 고용률 상승 달성에 목표를 두고 오는 2022년까지 4년간 공공일자리 2만5270명, 민간일자리 3만740명을 합해 모두 5만6010명의 일자리를 성공시키겠다는 의지를 밝혔다.

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