［헤럴드경제=강승연 기자］NH농협은행(은행장 이대훈)은 미래 인재 확보와 함께 정부의 청년일자리 창출 정책에 적극 협조하기 위해 하반기에 450명 규모의 신규직원 채용을 실시한다고 20일 밝혔다.
농협은행의 연간 채용규모는 상반기(350명)와 하반기(450명)를 합쳐 총 800명으로, 지난해(350명)의 2.3배 수준으로 확대됐다.
이번 채용은 학력, 연령, 전공, 자격 등에 제한을 두지 않는 블라인드 방식의 열린 채용으로 진행된다. ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’, ‘장애인고용촉진 및 직업재활법’에 의거 해당 지원자는 특별 우대한다.
채용은 5급과 6급으로 나누어 실시된다.
지역인재를 선발하는 6급의 경우 시ㆍ도 단위로 권역을 구분해 300명을 선발할 예정이다. 6급 신규직원 채용 지원서 접수는 9월 20일부터 28일까지 농협 홈페이지를 통해 이루어지며, 서류심사, 온라인 인·적성, 필기시험, 면접을 거쳐 11월 중 최종 합격자를 발표할 예정이다.
5급 신규직원 채용은 별도로 150명 선발하며 10월 초 공고할 예정이다.
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